为进一步增强公司青年教师之间的沟通与交流，倾听教师心声，深入了解他们在日常教学、科研及生活等方面遇到的挑战与困惑，并积极助力其快速成长，BWIN必赢于7月10日下午在公司311会议室召开青年教师座谈会。公司全体领导班子成员、近三年新进教师参加座谈，会议由陈国强经理主持。

会议伊始，陈国强介绍了公司的团队队伍情况和近年来公司在科研、教学上等方面取得的成绩，并强调青年教师是公司发展的中坚力量，青年教师的成长与进步直接关系到公司的未来。

会上，舒雄、罗亚君、陈玲萍分别从科研、博士下企业和教学分享了他们的经验和心得。随后，参与座谈的青年教师依次畅谈自到校工作的收获和感受，以及遇到的困惑和困难，同时也对科研、教学等提了意见和建议。新进教师纷纷表示，公司有众多优秀教师，他们将积极向这些前辈学习，提升自己，为公司美好未来贡献自己的青春和力量。针对青年教师们提出的问题和困惑，公司领导班子成员给予了耐心细致的解答和回应。他们表示，公司将一如既往地关心和支持青年教师的成长和发展，努力为他们创造更加良好的工作和学习环境。

最后，公司党委书记覃波对青年教师提了五点希望：一是要主动做好短期、长期规划；二是要主动找教学团队、科研团队；三是要主动内外交流；四是要主动总结和反思；五是要主动奉献和服务。

此次青年教师座谈会不仅为青年教师们提供了一个展示自我、交流思想的平台，也进一步增强了公司的凝聚力和向心力。通过分享经验、交流心得，青年教师们更加明确了自己的发展方向和目标定位，为共同推动BWIN必赢的发展注入了新的动力和活力。

舒雄博士分享交流科研方法

罗亚君博士分享交流博士入企经验

陈玲萍博士分享教学经验

青年教师座谈交流

（审核：覃波  陈国强  喻艳）