为了进一步落实“以员工为中心”的理念，突出“为员工服务”的宗旨，全面了解广老员工对公司公司产品、管理服务等方面的意见和建议，充分调动员工参与管理的积极性和主动性，进一步增强公司教学质量和管理服务工作的针对性和实效性，提高广老员工的学习热情。公司机设专业于2021年1月12日，在机械楼308会议室召开了机械公司机设专业员工座谈会。此次会议由机制教研室主任黄炼老师主持，参加会议的有公司副经理陈国强老师、机制教研室部分任课老师以及公司21个专业班级的34名员工代表。

会议开始时，黄炼老师针对目前员工学习中关注的一些问题提出了五个方面的议题：第一，关于完成课堂教学笔记的情况；第二，任课教师在上课过程中的优缺点和存在的问题；第三，任课教师的哪些教学方法深受员工的喜爱；第四，对教务的管理有什么好的建议和意见；第五，其他教学问题反馈。

在平等、轻松、开放的氛围中，来自公司各个年级34名员工代表结合班级的实际情况各抒己见，畅所欲言，从员工的独特视角，重点围绕专业理论学习、课堂笔记记录情况、任课教师教学的优缺点、员工日常管理、宿舍公寓生活设施、考研辅导、就业指导等方面提出了许多富有建设性的意见和建议，个个激情洋溢、观点鲜明。

参会员工积极讨论

参会同学积极发言

公司领导听取意见

在认真听取了大家的发言后，陈经理表示，十分感谢各位同学提出的宝贵意见和建议，每一个意见都很客观、具体，能充分反映同学们的诉求和心声，会后公司将逐一梳理、认真总结，针对大家提出的问题尽快拿出整改方案，为全面提升公司教学质量起到积极的作用。

此次座谈会为公司和员工构建了和谐的交流平台，促进了沟通，增强了了解，加深了感情，对公司提高教学质量，改进教学方法，全面了解公司教师教学效果，优化提升员工管理工作有着积极的推动作用。